Preparando-se para a melhor indução do parto

5 dicas para a melhor indução do trabalho possível

A indução do trabalho de parto é o trabalho inicial antes de começar sozinho. É um grupo de procedimentos que parece estar em ascensão, tanto por razões médicas como não médicas. Não importa qual seja o motivo da sua indução do trabalho de parto, provavelmente você está esperando o melhor cenário possível. Essas cinco dicas ajudarão você a obter a melhor indução de trabalho possível.

1. Conheça o seu colo do útero

Antes de concordar em tentar fazer uma indução do trabalho de parto, você precisará saber um pouco sobre o colo do útero. Seu médico ou parteira fará um exame vaginal para obter essa informação e calcular a probabilidade de uma indução trazer trabalho, chamada de Bishop Score. É mais fácil abrir um colo do útero e começar o trabalho de parto, quando o colo do útero está pronto ou pronto para o parto. Isso inclui:

Cada um dos pontos acima é pontuado como zero, um ou dois. Quanto maior o número, maior a probabilidade de o colo do útero se abrir facilmente e o parto começará. Se esse número for baixo, talvez seja necessário fazer tratamentos para o amadurecimento do colo do útero antes de se considerar uma indução definitiva do trabalho de parto. Isso ajuda o colo do útero a ser mais favorável a outros métodos de indução.

2. Pergunte sobre suas opções

Há mais de uma maneira de fazer uma indução do trabalho de parto.

Você pode ter muitas opções sobre o tipo de indução usado. Nem todas as opções são certas para todas as mulheres. O que entra nesta decisão será:

Já que algumas opções, como quebrar o saco de água ( amniotomia ), podem iniciar um relógio que diz que você deve ter seu bebê por um certo tempo. Isso pode levar a mais intervenções e esse tipo de opção pode ser menor em sua lista de maneiras de começar o trabalho de parto. Fale sobre suas preferências de nascimento com seu praticante para ajudar a descobrir a melhor maneira de alcançar essas preferências.

3 Conheça sua data de vencimento

Estatisticamente falando, quanto mais próximo você estiver de sua data de vencimento, mais fácil será obter o trabalho . Isso porque seu corpo e seu bebê estão mais próximos de estarem prontos para o trabalho de parto espontâneo. Às vezes, uma mulher aparece para a indução do parto e já está nos estágios iniciais do trabalho de parto. Neste caso, os procedimentos são, na verdade, um aumento do trabalho (acelerando) que já começou.

Quando a sua data de vencimento não é bem conhecida ou antes de 39 semanas , os riscos são muito altos para o seu bebê e não devem ser considerados sem razões médicas significativas para a indução. O Congresso Americano de Obstetras e Ginecologistas (ACOG) pediu o fim da indução eletiva do trabalho de parto antes da semana 39 para proteger seu bebê de nascer cedo demais.

4. Mantenha seu equilíbrio

Enquanto você pode estar animado para finalmente estar na estrada para conhecer seu bebê, você também pode estar preocupado com uma indução do parto .

É normal se sentir assim. Pode ser emocionante e assustador. Discuta suas preocupações com seu praticante antes de iniciar uma indução. Fale sobre possíveis cenários e saiba quais são as opções para você e seu bebê.

Acredite ou não, a indução não é uma ciência exata. Isso significa que nem todo método funcionará da mesma maneira, nem será necessariamente um processo rápido.

Uma vez no hospital, você pode precisar adotar uma atitude mais com o fluxo, mas isso não significa que você tenha que desistir de tudo o que queria desde o começo. Você ainda tem opções e escolhas. Por exemplo, se não usar o alívio da dor foi importante para você, uma indução não significa que você tenha que aceitar o alívio da dor .

Muitas mulheres são capazes de manter intactas partes de seus planos de parto , apesar da indução do trabalho de parto , com o planejamento adequado, o apoio do profissional e o apoio ao trabalho de familiares e doulas.

Faça perguntas sobre os procedimentos de indução propostos:

5. Encontre Suporte

Não esqueça de ter ajuda. Muitas mulheres acham que o trabalho induzido é muito diferente do trabalho de parto espontâneo. Embora o fator mental e emocional seja uma grande parte desse pedágio, o apoio de sua família e doula , assim como a equipe médica que você tem, será vital para a maneira como você pensa e se sente em relação ao seu nascimento. Enquanto algumas induções de trabalho acontecem muito rapidamente, outras podem demorar muito mais do que você esperava. Pode significar que você comece uma indução em um dia e não tenha seu bebê por um dia ou dois, dependendo da condição do colo do útero, dos métodos testados e de como você e seu bebê lidam com o trabalho de parto. De fato, às vezes, você fica entediado no início de uma indução, esperando que algo aconteça. Então, uma vez que o trabalho entra em ação, você está a todo vapor. Ter uma equipe de torcedores ajudará a tornar esse tempo suportável.

Uma palavra de Verywell

A indução do parto pode ser uma experiência positiva. Manter os olhos abertos e a mente realista são as chaves para ajudá-lo a alcançar esse equilíbrio.

> Fontes:

> Colégio Americano de Obstetras e Ginecologistas. Indução Laboral. FAQ154, setembro de 2017.

> Colégio Americano de Obstetras e Ginecologistas. Boletim de Prática # 146: Gestão de Gravidez de Longo Prazo e Pós-termo. Obstetrics and Gynecology , 2014 ago; 124 (2, parte 1), 390-396.

> Gülmezoglu AM, Crowther CA, Middleton P, Heatley E. Indução do Trabalho para Melhorar os Resultados de Nascimentos para Mulheres em ou além do Prazo. Base de Dados Cochrane de Revisões Sistemáticas 2012, número 6. art. Não: CD004945. DOI: 10.1002 / 14651858.CD004945.pub3

> Jozwiak M, Bloemenkamp KWM, Kelly AJ, Mol BWJ, Irion O, Boulvain M. Métodos Mecânicos para Indução do Trabalho. Base de Dados Cochrane de Revisões Sistemáticas 2012, número 3. art. No .: CD001233 DOI: 10.1002 / 14651858.CD001233.pub2

> Simpson KR, Newman G, Chirino OU. Perspectivas dos pacientes sobre o papel da educação do parto preparado na tomada de decisões em relação à indução do trabalho eletivo. A Revista de Educação Perinatal . 2010; 19 (3): 21-32. doi: 10.1624 / 105812410X514396.